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Qué nos apasiona?

REDES SOCIALES

CONTENIDOS

COMMUNITY MANAGEMENT

MARKETING DIGITAL

Ancla 1

DIRA.Digital Integrated Risk Assessment – Te decimos dónde estás, en dónde deberías estar, y cómo llegar hasta ahí.

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Plan de redes sociales. - Date a desear - Te ayudamos a crear tu marca e identidad digital en redes sociales.

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Generación de Contenidos.Haz que te vean – Hacemos que tus ideas sean vistas, escuchadas y divulgadas.

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Community Management.Justo a tiempo – Te enseñamos a escuchar a tus clientes e iniciar la conversación.

Marketing Digital.Tu público exacto – Acercamos a los clientes correctos, en el momento correcto, en lugar correcto.

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KPIs. – Mide el éxito de tus campañas  – Mejora continua de tus campañas.

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VALOR AGREGADO

Identifica las principales áreas de oportunidad de tu negocio.

risk assessment

Transforma los procesos clave de tu negocio con base en sus objetivos.

DESIGN

Planta los nuevos fundamentos de tus procesos

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"Esparce la palabra" y transforma la manera de pensar de tus colaboradores.

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"No existe el negocio perfecto, y si lo encuentras, por favor, no entres en el, porque cuando ingreses este dejará de ser perfecto"

Sabemos que todos los negocios tienen problemas, eso nunca cambiará; por eso nos enfocamos en mejorar lo realmente importante en lugar de cambiar lo urgente. 

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Nuestro sistema de identificación, medición y mitigación de riesgos  te ayudará hacer los cambios que tu negocio necesita atacando la causa raíz previniendo que los mismos problemas ataquen una y otra vez.

"Si tu visión no está alineada con tu misión, cualquier cosa que produzcas estará vacía"

Aún cuando tus actividades sean demasiado obvias no significa que estén cumpliendo el propósito para el cual fueron diseñadas.

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Te ayudamos a conectar la visión de tu negocio con la misión de cada proceso y área de tu empresa.

"Un piloto prepara de la misma manera su avión así lleve 10 o 100 pasajeros consigo; no confundas tamaño con importancia"

Algunas empresas fundan su ambiente de control basados en el tamaño de su negocio o en el numero de personas que en el trabajan, el estilo de control de "empresa familiar" de ninguna manera es un modelo a seguir.

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Creemos que fundamentos sólidos soportarán no solo el futuro de tu negocio sino el compromiso y lealtad de tus colaboradores con tu visión.

"Si quieres cambiar la manera en como actúas, no te enfoques en el comportamiento. Ni siquiera te enfoques en lo que sientes. Comienza al cambiar tu manera de pensar. Cuando cambias tu proceso mental, cambiará la manera en cómo te sientes, y esto cambiará tu comportamiento. Serás - transformado por la renovación de tu mente.-"

Transforma la manera de pensar de tus colaboradores sobre quiénes son, su rol en la compañía, y su propósito.

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Nuestro proceso integral de administración del cambio "Metanoia" te ayudará a ser un lugar genial para trabajar verdadero mucho antes de que tengas que cambiar la decoración, contratar un spa portátil o instalar video juegos y mesas de pin pon.

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